《評(píng)審員管理關(guān)鍵技術(shù)研究》科技項(xiàng)目順利通過驗(yàn)收 |
| 作者：中國(guó)合格評(píng)定國(guó)家認(rèn)可委員會(huì) 時(shí)間：2010-09-25 |
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中國(guó)合格評(píng)定國(guó)家認(rèn)可中心科技項(xiàng)目《評(píng)審員管理關(guān)鍵技術(shù)研究》驗(yàn)收會(huì)議2010年9月15日在認(rèn)可中心召開。該項(xiàng)目由評(píng)審員處負(fù)責(zé)組織，中心評(píng)定處、認(rèn)證機(jī)構(gòu)處、督查處、人事處、財(cái)務(wù)處等均參與了研究。 項(xiàng)目驗(yàn)收活動(dòng)由中心科技委組織。中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)趙宗勃、認(rèn)證認(rèn)可技術(shù)研究所所長(zhǎng)喬?hào)|、人事部中國(guó)人才研究會(huì)聶興國(guó)副秘書長(zhǎng)、國(guó)家認(rèn)監(jiān)委科技與標(biāo)準(zhǔn)管理部葛紅梅處長(zhǎng)、認(rèn)可監(jiān)管部陳悅處長(zhǎng)出席了驗(yàn)收會(huì)議。 以中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)趙宗勃為組長(zhǎng)的專家組，認(rèn)真聽取了課題負(fù)責(zé)人的匯報(bào)，審閱了研究報(bào)告及相關(guān)資料。專家組一致認(rèn)為，項(xiàng)目組在充分調(diào)研、緊密結(jié)合中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可工作實(shí)踐的基礎(chǔ)上，應(yīng)用科學(xué)系統(tǒng)的人力資源管理方法建立了評(píng)審員考核管理機(jī)制和專職評(píng)審員薪酬制度，具有較強(qiáng)的系統(tǒng)性和創(chuàng)造性，一致同意該項(xiàng)目通過驗(yàn)收，并對(duì)課題的研究成果給予了肯定和好評(píng)。 該項(xiàng)目的順利驗(yàn)收為評(píng)審員考核管理機(jī)制和薪酬制度的建立奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，為管理工作的持續(xù)推進(jìn)提供了重要支持。
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