廣東省電子制造、電池制造、電鍍、運(yùn)動器材制造、汽車制造和燈具制造等六類重點行業(yè)職業(yè)病危害專項治理工作方案 為有效控制我省電子制造、電池制造、電鍍、運(yùn)動器材制造、汽車制造和燈具制造等六類行業(yè)(以下簡稱六類行業(yè))工作場所職業(yè)病危害,切實保障廣大勞動者的職業(yè)健康權(quán)益,根據(jù)2015年國家安全監(jiān)管總局職業(yè)衛(wèi)生工作以及全省安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生工作總體部署,省安全監(jiān)管局決定組織全省開展六類行業(yè)職業(yè)病危害專項治理工作,具體工作方案如下。 一、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)和工作要求 (一)指導(dǎo)思想 以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署,大力推進(jìn)依法治安,深入開展六類行業(yè)工作場所職業(yè)病危害專項治理,督促指導(dǎo)用人單位強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè),提高職業(yè)病危害防控能力,切實減少職業(yè)病危害事故的發(fā)生,有效保障勞動者職業(yè)健康權(quán)益。 (二)工作目標(biāo) 至2015年9月底,六類行業(yè)用人單位從責(zé)任體系、規(guī)章制度、管理機(jī)構(gòu)、前期預(yù)防、工作場所管理、防護(hù)設(shè)施、個體防護(hù)、教育培訓(xùn)、健康監(jiān)護(hù)、應(yīng)急管理等10個方面開展職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)工作,完成職業(yè)病危害專項治理,工作環(huán)境得到明顯改善,職業(yè)病危害得到有效控制;未完成職業(yè)病危害治理和防護(hù)設(shè)施改造,且工作場所職業(yè)病因素濃度、強(qiáng)度超標(biāo),經(jīng)停產(chǎn)整頓仍達(dá)不到要求的,依法提請地方政府予以關(guān)閉。 二、工作方法和步驟 (一)前期準(zhǔn)備階段(2015年3-4月) 各地要在全面摸清現(xiàn)狀底數(shù)的基礎(chǔ)上,根據(jù)本地區(qū)實際情況,研究制定具體實施方案。實施方案必須細(xì)化任務(wù)指標(biāo),明確工作進(jìn)度,強(qiáng)調(diào)相關(guān)要求。同時,要緊密結(jié)合今年開展的安全生產(chǎn)月和《職業(yè)病防治法》宣傳周活動,加大宣傳發(fā)動工作力度,積極督促指導(dǎo)企業(yè)開展職業(yè)病危害治理,形成貫徹落實《職業(yè)病防治法》,開展職業(yè)病危害治理的強(qiáng)大聲勢。 (二)集中治理階段(2015年5-8月) 一是企業(yè)自查自糾。六類行業(yè)企業(yè)根據(jù)專項治理要求迅速開展自查自糾,認(rèn)真查找存在問題,及時制定整改方案,積極落實整改措施,改善工作場所環(huán)境,達(dá)到專項治理要求;二是監(jiān)管部門檢查指導(dǎo)。各地監(jiān)管部門要加大對六類行業(yè)職業(yè)病危害治理工作的監(jiān)督檢查和指導(dǎo)力度,強(qiáng)化對企業(yè)負(fù)責(zé)人和管理人員的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),監(jiān)督指導(dǎo)相關(guān)企業(yè)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生的法律法規(guī),按要求完成職業(yè)病危害治理工作任務(wù);三是及時進(jìn)行階段總結(jié),樹立正反典型。在專項治理過程中,要樹立一批先進(jìn)典型,特別是中小微型企業(yè)先進(jìn)典型,利用典型引領(lǐng),推動六類行業(yè)企業(yè)職業(yè)病危害專項治理工作的開展。要加大執(zhí)法檢查力度,對于存在問題拒不整改或整改措施落實不到位的,要樹立反面典型,堅決依法予以查處。 (三)工作總結(jié)階段(2015年9-10月) 各地在積極開展專項治理的同時,要注重工作總結(jié)分析,對六類行業(yè)治理工作開展以來的有關(guān)情況進(jìn)行全面總結(jié),包括相關(guān)工作總體情況、采取的主要治理措施、涌現(xiàn)的先進(jìn)經(jīng)驗、存在的主要問題、下一步的工作建議等,做到內(nèi)容詳實、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、案例典型、分析透徹、對策措施具體可行。省安全監(jiān)管局將對各地專項治理工作開展情況適時組織檢查抽查,并向全省通報專項治理工作情況。 |